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『上司はひと言―部下を伸ばす30の「ひと言」』白潟敏朗(著)
⇒『上司はひと言―部下を伸ばす30の「ひと言」』白潟敏朗(著)
http://www.bizpnet.com/book/2008/01/hitokoto.html
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■『デキる上司』などの著者、白潟敏朗による著書です。
http://www.bizpnet.com/book/2007/03/dekiru.html
部下とよい関係を築いて、部下を伸ばすような上司になるための
「ひと言」について、書かれています。
いつものようにわかりやすく実行しやすい内容になっています。
部下に対して、どのように声をかけると良いかなどがわかります。
▼ ここに注目 ▼
「○○さんは、どう思うの?」 (p.247)
■部下の考える力を高めるための「ひと言」ということです。
考えるように仕向ける「ひと言」のように思います。
加えて、意見を聞かれるということで、尊重されているようにも
感じてもらえるでしょう。
■人は、自分の意見を聞いてもらいたい、聞いてもらえないと、尊重されて
いないと感じるものです。
話を聞いてもらえてはじめて、人の話を聞こうとするものなのかも
しれません。
だとすると、このように、意見を聞くことで、相手を尊重することに
なりますし、こちらの意見を聞く耳を持ってもらえるようにもなります。
加えて、考えるようになるわけですから、
この「ひと言」は、いろいろとメリットがある「ひと言」のように思います。
■このような効果的な「ひと言」が30個、紹介されています。
部下との関係を良くして、部下を伸ばしたい上司の方などが読んで
実践されると良いと思います。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆
『デキる上司』などの著者、白潟敏朗による著書です。
部下とよい関係を築いて、部下を伸ばすような上司になるための
「ひと言」について、書かれています。
いつものようにわかりやすく実行しやすい内容になっています。
部下との関係を良くして、部下を伸ばしたい上司の方などが読んで
実践されると良いと思います。
▼ おすすめしたい方 ▼
上司、マネージャー。
経営者。
▼ あわせて読みたい ▼
『デキる上司』
http://www.bizpnet.com/book/2007/03/dekiru.html
★『上司はひと言―部下を伸ばす30の「ひと言」』白潟敏朗(著)
http://www.bizpnet.com/book/2008/01/hitokoto.html
★【今日の「本をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◇
◇ ○○さんは、どう思うの?
◇
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◆
◆ ⇒ 意見を尋ねていますか?
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ビジネス書評:「知識をチカラに!」 |
2008年01月07日 16:59 | 【書評・感想】 経営 | 『上司はひと言―部下を伸ばす30の「ひと言」』白潟敏朗(著)
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