資生堂・前田新造の「信頼の哲学」下　人材観:ビジネス書の書評・ビジネス誌・ビジネステレビ　ビジネスメルマガブログ：知識をチカラに！

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資生堂・前田新造の「信頼の哲学」下　人材観

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　■■　今日の「知識をチカラに！」　■■　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
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　⇒　資生堂・前田新造の「信頼の哲学」下　人材観
　　　（「THE21」　2006年6月号　p.49～）

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■この記事は資生堂社長の前田新造氏へのインタビュー記事です。

　いろいろと参考になりました。

　とくに、印象に残ったことを紹介します。

■「決断とは一度やってみる仮説だと思うんです。とにかくやってみて、ダメ
　なところはどんどん変えていく。」

　一度決めたことだからと言って、それにこだわるのではなく、
　ダメなところは変えていくということです。

■決めて、やってみて、変えていく。

　この繰り返しですね。

　これをどれだけできるかが、うまくいくコツかもしれません。

★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□　　　決断とは、一度やってみる仮説
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■　⇒　決めて、やってみて、変えていますか？
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■　　（コメントというところをクリックすると、コメントが書けます。）
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