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「しなやかな常勝組織」10の特徴

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 ■■ 今日の「知識をチカラに!」 ■■               
                                   
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 ⇒ 「しなやかな常勝組織」10の特徴
   (「PRESIDENT」 2006.5.1 p.108~)

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■しなやかで常に勝っている組織には、共通の特徴が見られるそうです。

 その共通の10の特徴について、書かれています。


■とくに、印象に残ったことは、“水平的に思考する”ということです。

 「ベストプラクティスを広め、横断的に協働し、水平的に昇進させること
  で、価値を余すところなくつかみとる。」


■縦割り組織などと言われるように、垂直的な組織構造になりがちです。

 このため、情報が部署を越えて広がりにくいことが多いです。


■しかし、しなやかな組織では、横断的に協力できるようになっているという
 ことです。

 水平思考を持てる組織にしたいものです。

★【今日の「知識をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□                                 
□   しなやかな組織は、水平的な思考をする
□                                 
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■
■ ⇒ 横のつながりを意識していますか?
■
■  (コメントというところをクリックすると、コメントが書けます。)
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2006年04月18日 17:00 | 経済・政治・国際 | 「しなやかな常勝組織」10の特徴 

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