ホーム | メルマガ登録・詳細 | このブログについて | 独立起業ビジネスブログ日記 | メルマガ広告掲載のお問合せ


トップページ > スキルアップ > 村瀬治男 キヤノンマーケティングジャパン(株)代表取締役社長

■ビジネス書で得た、知識を活用できる力がつく! 
 このブログは、メルマガ「知識をチカラに!」のバックナンバーブログです。
 ▼知識を活用できたら、という方は → 「知識をチカラに!」

【メルマガ登録】 (無料)まぐまぐ殿堂入りメルマガ

ビジネスパーソン、起業家、経営者の方へ。ビジネス書で得た、知識を活かす力がつく!毎回「1つの有益な情報」と「1冊の価値あるビジネス書」を紹介するビジネスメルマガ。
メールアドレス:

▼前の記事:« 『だれも知らなかったインド人の秘密』パヴァン・K.ヴァルマ(著)
■トップページ:ビジネス書評・ビジネス誌・メルマガブログ:「知識をチカラに!」
▼次の記事: 『アメーバ経営―ひとりひとりの社員が主役』稲盛和夫(著) »


村瀬治男 キヤノンマーケティングジャパン(株)代表取締役社長

 ⇒ 村瀬治男 キヤノンマーケティングジャパン(株)代表取締役社長
   堂々と利益を上げて永続する会社であれ
   (「THE21」 2006年10月号 p.49~)

-----------------------------------

■この「THE21」の記事は、キヤノンマーケティングジャパン(株)
 代表取締役社長、村瀬治男氏へのインタビュー記事です。

 社名をキヤノン販売からキヤノンマーケティングへと変更しました。

 マーケティングとすることで、顧客を中心に考えるようになってきている
 ということです。


■時代の変化にどう対応するとよいか、という質問に、
 答えを教えて欲しいぐらいと言われながらも、答えられています。


 「自分の身の回りや物事の変化に対する感度を高めること、従来の仕組みや
  固定観念にとらわれないこと」


 変化を捉えることと固定観念に縛られないことということです。


■変化の早い時代ですから、今までと同じようなことを考えていては、
 変化に対応できない、ということになってしまいます。

 固定観念や従来の枠組みの中だけではなく、ブレークスルーな発想が
 できるようになる必要があると思います。

★【今日の「知識をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□                                 
□  時代の変化についていくには、変化への感度を高め固定観念に
□  とらわれない
□                                 
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■ ⇒ 変化を感じるために、何をしていますか?

■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

>>2007年上半期 おすすめビジネス書

>>情報を速く読みたい方は、簡単速読術

ビジネス書書評メルマガ:「知識をチカラに!」
メールアドレス:

友人にメールでこの記事をすすめる

▼前の記事:« 『だれも知らなかったインド人の秘密』パヴァン・K.ヴァルマ(著)
■トップページ:ビジネス書書評・ビジネス誌・メルマガブログ:「知識をチカラに!」
▼次の記事: 『アメーバ経営―ひとりひとりの社員が主役』稲盛和夫(著) »


スキルアップ のその他の記事
打ち合わせの達人になる
岡田武史[元サッカー日本代表監督]「ゾーンに入らせるには」
日常生活のなかで意識的に「敏感力」を鍛える
ホテルマンに学ぶ「Yes,but」コミュニケーション
情報が交渉の成否を分ける

■さらに、知識を増やしたい方は、メルマガにご登録を!
 このブログは、メルマガ「知識をチカラに!」のバックナンバーブログです。
 ▼知識を活用できたら、という方は → 「知識をチカラに!」

【メルマガ登録】 (無料)

「知識をチカラに!」 情報社会を生き抜くために
ビジネスパーソン、起業家、経営者の方へ。ビジネス書で得た、知識を活かす力がつく!毎回「1つの有益な情報」と「1冊の価値あるビジネス書」を紹介するビジネスメルマガ。
メールアドレス:
ビジネス書評:「知識をチカラに!」

2006年09月29日 17:00 | スキルアップ | 村瀬治男 キヤノンマーケティングジャパン(株)代表取締役社長 

トラックバック

このエントリーのトラックバックURL:
http://bizpnet.s6.coreserver.jp/tikara/mt3/mt-tb.cgi/2188

記事に関係のないトラックバック、宣伝などは、ご遠慮ください。
TBには、言及リンクが必要です。

コメント

コメントしてください


(必須)


(必須)


この情報を登録する

コメントを投稿する際は、名前(ニックネーム可)とメールアドレスを入力してください。
メールアドレスは、管理人にのみ通知されます。

マイナスのコメントや誹謗中傷、宣伝などは、ご遠慮ください。 予告なく削除・変更することがあります。