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2007年07月09日
残業の減らし方教えます
⇒ 残業の減らし方教えます
（「日系ビジネス」 2007年7月9日号 p.46～）
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■厚生労働省の調査によると、残業は2001年11月以降、増加基調が続いている
とのこと。
ワークライフバランスなどと言われていますが、
残業を減らすには、どうしたら良いのでしょうか。
■真空機器メーカー、妙徳の事例が興味深かったです。
ノー残業デーを設定したがうまくいかず、
毎日８時以降の残業をしないと決め、その後に、７時、６時３０分、
６時と短縮したそうです。
■いきなり変えるのはむずかしいかもしれませんが、
少しずつなら変えることも可能でしょう。
目標達成の方法と同じで、徐々にやっていくということです。
少しずつ変えていくというのが、何かを変える際の一つのやり方ですね。
★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□ 残業時間を少しずつ減らしていく
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■ ⇒ 残業時間をどうやって減らしますか？
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2007年07月09日 17:00 経営 | 残業の減らし方教えます | コメント(0) | トラックバック
『すごい「実行力」』石田淳(著)
⇒『すごい「実行力」』石田淳(著)
http://www.bizpnet.com/book/2007/07/jikkou.html
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■知識があっても、実行しなければ、成果は得られません。
適切に実行することが重要です。
本書では、実行力をつける方法について書かれています。
本書は、『「続ける」技術』などの著者の石田淳氏による著書です。
『「続ける」技術』に書かれていたことを、さらにわかりやすく説明されて
います。
▼ ここに注目 ▼
「動機づけの条件があるから人は行動する」（p.33）
■動機があるから、行動するということです。
ですから、行動をするには、動機、行動する理由があると良いということ
です。
■言われてみれば当たり前のことのようですが、
自分の動機をきちんとわかっている、言語化しているかというと、
そうでもありません。
どんなことをなぜやりたいか、動機を知ることで、
行動しやすくなります。
『「心のブレーキ」の外し方』も合わせて読むと、良いと思いました。
http://www.bizpnet.com/book/2006/11/kokorono.html
■本書では、他にも、実行力を高めるための方法について書かれています。
実行力を高めたい方が、読まれると良いと思います。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆（★4.3）
本書は、『「続ける」技術』の石田淳氏による著書です。
実行力を高める方法について、図などともに書かれています。
実行力を高めたい方が、読まれると良いと思います。
▼ おすすめしたい方 ▼
実行力を高めたい方。
★『すごい「実行力」』石田淳(著)
http://www.bizpnet.com/book/2007/07/jikkou.html
★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇ 動機づけの条件があるから、人は行動する
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◆ ⇒ 動機をはっきりさせていますか？
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2007年07月09日 16:59 【書評・感想文】 スキルアップ | 『すごい「実行力」』石田淳(著) | コメント(0) | トラックバック