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2005年05月12日

マイケル・デル氏　米デル会長インタビュー　良い会社は正しく勝て

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　■■　今日の「知識をチカラに！」　■■　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
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　⇒　マイケル・デル氏　米デル会長インタビュー
　　　良い会社は正しく勝て
　　　（「日経ビジネス」　2005．5．9　p.94～）

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■米デル会長のマイケル・デル氏へのインタビュー記事です。

　デルの現状の売上は、500億ドルだそうで、今後は、800億ドルを
　目指しているそうです。

■良い会社とは？

　良い会社とは、どんな会社か、という問いに、
「素晴らしいパフォーマンスを上げることが第１の条件」と言われています。

　「そのためには、「正しい勝ち方」をしなければならないのです。」

　そして、「正しい勝ち方」のためには、社内に、倫理、責任感、使命感が
　満ち溢れていなければならないとのことです。

■こういった企業文化と顧客本位ということが、
　デルの強みだということです。

　カスタマイズできることやサポートの満足度などという点で、
　他のＰＣメーカーよりも優れているというのが、一般的なデルについての
　見方です。

■デルの強みは、ＰＣメーカーに限らず、他の業種でも、学べる点だと
　思います。

　正しい勝ち方を求める企業文化があり、
　顧客満足を目指す企業が強いということですね。

★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□　　　正しい勝ち方を目指し、顧客本位である企業が強い。
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■　⇒　「正しい勝ち方」を目指していますか？
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■　　（コメントというところをクリックすると、コメントが書けます。）
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2005年05月12日 17:00 経済・政治・国際 | マイケル・デル氏　米デル会長インタビュー　良い会社は正しく勝て | コメント(0) | トラックバック

『リーダーになる極意』古野 庸一 (著)

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　◆◆　今日の「本をチカラに！」　◆◆

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　⇒『リーダーになる極意』古野 庸一 (著)
　　 http://www.bizpnet.com/book/2005/05/leaderni.html

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■リーダー論、リーダーシップ、経営者について書かれています。

　18人の経営者へのインタビュー、
　そこから得られる知見、
　次世代リーダー育成プログラム、

　これら３つが本書の内容です。

　ということで、内容が、かなり濃いです。

●ここに注目●

　18名の経営者の方へのインタビューを通して、
　得られた７つの発見について書かれています。

　１　アイデンティティを塗り替えながら、成長する。
　２　自己変革をいとわない。
　３　修羅場から逃げずに対処する。

　（他の４つは、読んでみてください。）

■この３つからわかることは、
　現実から逃げず、自分自身を変えていくことで、成長している
　ということです。

　また、インタビューを読んでいると、
　経験から多くのことを学んでいるのだな、という印象が強く残りました。

■現実、経験から学んで、自己変革していくことで、現実を動かしていく。

　こういう姿勢が、経営者としての共通項なのでしょう。

　まず、何かを変えるには、自分が変わることから、というのは、
　実に的を射ているということを、改めて認識しました。

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　▼　おすすめ度　▼

　　　★★★★☆

　　　　　リーダー論、リーダーシップ、経営者についての本です。
　　　　　18人の経営者へのインタビュー、そこから得られる知見、
　　　　　次世代リーダー育成プログラム、とかなり濃い内容の本でした。
　　　　　経営者を目指す方、経営者視点を得たい方は、読まれると良いと
　　　　　思います。

　▼　おすすめしたい方　▼

　　　経営者を目指す方。

　★『リーダーになる極意』古野 庸一 (著)
　　 http://www.bizpnet.com/book/2005/05/leaderni.html

★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇　　　現実、経験から学んで、自己変革し、現実を動かしていく。
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◆　⇒　自分自身を変えた経験は、どんなものですか？
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◆　　（コメントというところをクリックすると、コメントが書けます。）
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2005年05月12日 16:59 【書評】　自己啓発, 書籍・雑誌 | 『リーダーになる極意』古野 庸一 (著) | コメント(0) | トラックバック