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2006年10月26日
吉田潤喜（ヨシダグループ会長）成功の鍵は“ツキ”を導く行動にあり
⇒ 吉田潤喜（ヨシダグループ会長）成功の鍵は“ツキ”を導く行動にあり
（「カンブリア宮殿」 2006年10月23日放送分
http://www.tv-tokyo.co.jp/cambria/bn/061023.html ）
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■今回の「カンブリア宮殿」は、ヨシダグループ会長の吉田潤喜氏が、
ゲストでした。
吉田氏は、アメリカでソースをなどを販売して、成功された方です。
■ツキを呼ぶ方法について、いろいろ紹介されていました。
ネバーギブアップが、印象に残りました。
■グリーンカード（アメリカの永住権）を得るために、数ヶ月窓口に通った
そうです。
それでも、グリーンカードはもらえず、不法就労で強制送還されそうに
なりました。
その際に、グリーンカードの受付窓口の方に、助けてもらったそうです。
■ツキと言えばツキですが、数ヶ月通った結果でもあります。
ネバーギブアップがツキ・良い結果をもたらしたということです。
★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□ ネバーギブアップがツキ・良い結果をもたらす
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■ ⇒ ネバーギブアップ！
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2006年10月26日 17:00 スキルアップ | 吉田潤喜（ヨシダグループ会長）成功の鍵は“ツキ”を導く行動にあり | コメント(2) | トラックバック
『マネジメント革命「燃える集団」を実現する「長老型」のススメ』天外伺朗(著)
⇒『マネジメント革命「燃える集団」を実現する「長老型」のススメ』
天外伺朗(著)
http://www.bizpnet.com/book/2006/10/manekaku.html
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■本書は、元ソニー上席常務の天外伺朗氏による著書です。
天外氏は、ＣＤやＡＩＢＯなどの開発を行なった方です。
経営マネジメントについて書かれています。
▼ ここに注目 ▼
「マネジメントというのは、その人の人間性がにじみ出るものであり、
小手先のテクニックでごまかせる安易なものではない。」（p.114－115）
マネジメントは、人それぞれの人間的な心や精神が出てくるもの、伝わって くるものだと思います。
表面的なテクニックだけでは、十分でないでしょう。
■長老型のマネジメントというものを提示されています。
フローや心理学といった考え方からマネジメントについて語られています。
心理学などの知識がある方には、理解しやすいかと思いますが、
そうでない方には、少しわかりにくいこともあるかもしれません。
経営者やマネジメントに興味がある方が、読まれると良いでしょう。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆
元ソニー上席常務の天外伺朗氏による経営マネジメントについて
の著書です。
これからの時代のマネジメントについて書かれています。
経営者の方が読まれると良いかもしれません。
▼ おすすめしたい方 ▼
経営者。
★『マネジメント革命「燃える集団」を実現する「長老型」のススメ』
天外伺朗(著)
http://www.bizpnet.com/book/2006/10/manekaku.html
★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇ マネジメントは、小手先のテクニックではごまかせない
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◆ ⇒ マネジメントにおいては、人間性が重要
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2006年10月26日 16:59 【書評・感想】 経営 | 『マネジメント革命「燃える集団」を実現する「長老型」のススメ』天外伺朗(著) | コメント(0) | トラックバック