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2013年8月27日
トヨタvsグーグル
⇒ トヨタvsグーグル
（「プレジデント」 2013.9.16 p.17～
http://www.bizpnet.com/zassi/13/09/pre0916.html ）
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■トヨタvsグーグル
トヨタとグーグル。日本や世界を代表する企業でしょう。
この「プレジデント」の特集は、その違いなどについて取り上げています。
■トヨタ流「必ず結果を出す技術」
トラブル対応 「5回のなぜ」で原因を因数分解する
素晴らしい報告書 「７つのステップ」をA3用紙1枚に
業務のムダ取り 作業を４つに分類し、見える化
デスクの片づけ 使わない書類は１日、名刺は１年で処分
●トヨタ流
トヨタの結果を出す技術が紹介されています。
だれでも成果を出せるように、型が決まっている。
ベストプラクティスを、全員で行う。
そんな印象を受けました。
■グーグル式「PC、スマホの連携ワザ」
丸見え予定表 「上司・部下の24時間」全員把握
アイデア量産 SNSを使って他人の知恵を拝借
他部署と連携プレー プロジェクト専用サイト設置
30分会議 時間内に結論を出し、議事録も完成
●グーグル式
さすが、IT企業というネットを駆使しています。
効率と成果を非常に意識して、行動しているということがわかります。
例えば、会議は30分で、その間に議事録も作る、というのは、
そうですよね。
●トヨタ、グーグルの働き方
トヨタやグーグルの内部で、従業員はどうやって仕事をしているのか。
なかなか外からはわかりにくいところです。
そんな一端を知ることができます。
トヨタ、グーグルの仕事のやり方などを知りたい方は、
読んでみてください。
トヨタvsグーグル
（「プレジデント」 2013.9.16 p.17～
http://www.bizpnet.com/zassi/13/09/pre0916.html ）
★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□ トヨタとグーグルから学ぶ
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■ ⇒ トヨタとグーグルから何を学びますか？
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2013年8月27日 22:00 スキルアップ | トヨタvsグーグル | コメント (0) | トラックバック
『なぜか評価される人の仕事の習慣』濱田秀彦(著)
⇒『なぜか評価される人の仕事の習慣』濱田秀彦(著)
http://www.bizpnet.com/book/2013/08/nazeshu.html
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■評価される人は？
評価される人の仕事の習慣は、どういうものなのか？
本書では、その習慣について書かれています。
NGとOKが書かれているので、わかりやすいです。
▼ ここに注目 ▼
「いつも100点以上をねらう」（p.164）
■100点以上をねらう
評価される人は、達成率100％、もしくは100％以上をねらうということです。
100点以上をねらうから、100点を取れる。
ここを狙っていくことが、達成率100％になるということです。
▼取り入れたいと思ったこと
いつも予定納期を前倒しする
評価される人は、前倒しするということです。
遅れるのはダメですし、間に合うのは当たり前。
前倒しできると評価されるということです。
■評価される人の仕事の習慣
評価される人の仕事の習慣について書かれています。
たしかに、こういうことができると評価されると思いました。
評価されるようになりたい方が読まれると、参考になると思います。
読んでみてください。
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▼ あわせて読みたい ▼
『入社1年目から使える「評価される」技術』横山 信治(著)
http://www.bizpnet.com/book/2012/12/hyougi.html
『「辞められると困る! 」と言われる社員がやっている 評価されるコツ』
黒岩禅(著)
http://www.bizpnet.com/book/2013/06/hyokotu.html
▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆
評価される人の仕事の習慣について書かれています。
たしかに、こういうことができると評価されると思いました。
評価されるようになりたい方が読まれると、参考になると思います。
OKとNGが書かれているのでわかりやすいです。読んでみてください。
▼ おすすめしたい方 ▼
評価されるようになりたい方。
ビジネスパーソン。
★『なぜか評価される人の仕事の習慣』濱田秀彦(著)
http://www.bizpnet.com/book/2013/08/nazeshu.html
★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇ いつも100点以上をねらう
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◆ ⇒ いつも100点以上をねらっていますか？
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2013年8月27日 20:59 【書評・感想文】 スキルアップ | 『なぜか評価される人の仕事の習慣』濱田秀彦(著) | コメント (0) | トラックバック