« 2011年3月 9日 | トップページ | 2011年3月11日 »
★知っているだけで、十分ですか?このブログは、メルマガ「知識をチカラに!」のバックナンバーブログです。
▼詳しくは→「知識をチカラに!」 ↓情報・知識を活かしたい方は、ご登録を!
【メルマガ登録】 (無料)
▼詳しくは→「知識をチカラに!」 Powered by |
2011年3月10日
輝く現場はこう作る 最強のチーム
⇒ 輝く現場はこう作る 最強のチーム
(「日経ビジネス」 2011.3.7 p.24~)
-----------------------------------
■仕事は、組織やチームで行うことが多いです。
ですから、チームとして働けるようになる必要があります。
この号の「日経ビジネス」の特集は、最強のチームの作り方がテーマです。
印象に残ったことを紹介します。
■感謝の気持ちを見える化
NTTコムウェアのプロジェクトチームで、
チームメンバー同士で、感謝の気持ちを見える化したそうです。
マップとして感謝を書きだしたということです。
●個々人では、感謝を表しているかもしれません。
しかし、チームメンバーそれぞれ、チーム全体の感謝を見える化するという
ことは、あまり行っていないのではないでしょうか。
■1枚の絵で理念を共有
ブラザー工業のソフトウェア第1開発部では、理念を1枚の絵として描いて
共有しているということです。
こちらも、「見える化」して共有ということです。
●理念を絵にするというのも、あまり行っていないのではないでしょうか。
感謝や理念を「見える化」する。
チームをまとめる一つの方法です。
●他にも「最強のチーム」を作るために、参考になることが紹介されて
いました。
チームを機能させるために、どのようなことができるのか。
考えたい方は、読んでみてください。
★【今日の「知識をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□
□ 感謝や理念を「見える化」する
□
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
■
■ ⇒ 感謝や理念を「見える化」していますか?
■
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
2011年3月10日 17:00 経営 | 輝く現場はこう作る 最強のチーム | コメント (0) | トラックバック
『フリーエージェント社会の到来―「雇われない生き方」は何を変えるか』ダニエル・ピンク(著)
⇒『フリーエージェント社会の到来―「雇われない生き方」は何を変えるか』
ダニエル・ピンク(著)
http://www.bizpnet.com/book/2011/03/freeage.html
-----------------------------------
■フリーエージェントとというと、プロスポーツにおける自由契約選手のこと
も言いますが、本書で取り上げているフリーエージェントは、
組織に雇われない働き方をする人のことです。
2002年の本です。
▼ ここに注目 ▼
「「フリーエージェントとして組織に雇われないで働けば、自由が手に
入る。とてつもない自由が手に入る。それは大きな魅力だ」と、コンサル
タントのマイケル・フォイヤーは、サンフランシスコのサウスパーク近く
でサラダを口に運びながら言った。「その代わり、責任も大きい。なに
からなにまで、すべて自分で決めなくてはならない」。」(p.82)
■フリーという言葉があるからでしょうか、
フリーエージェントやフリーランスは、自由な職業のようなイメージがある
かもしれません。
しかし、ときには、雇われている人よりも、大きな責任があります。
そして、制約もすべてなくなるわけではありません。
責任を持って、自分の意思で行動したい人には、
良い働き方の一つだと思います。
が、単に好き勝手に働きたいという人には、向かないのではないでしょうか。
▼思ったこと
2002年の本ですから、昔の本です。
それから、経済の悪化など、アメリカや世界は変わっています。
本書で言われていることで、今でも、通用することもあれば、
一部異なっていることもあるように思います。
そんな中で、これからの時代には、雇われている人も、成果を上げることが
ますます必要とされるのではないか、そういう心構えを持っている人が
活躍していくのではないかと、感じました。
フリーエージェントの人はもちろんですが、ビジネスパーソンでも、
本書に書かれていることを必要とされる時代になっているのかもしません。
■フリーエージェント、組織に雇われない働き方をする人について書かれて
います。
フリーエージェントの人はもちろんですが、ビジネスパーソンでも、
働き方について考えたい方に参考になります。
読んでみてください。
-----------------------------------
▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆(★4.3)
ダニエル・ピンク氏が、フリーエージェント、組織に雇われない
働き方をする人について書かれています。
2002年の本ですが、読んでいない方には、参考になるはずです。
フリーエージェントやビジネスパーソンなど、働き方について
考えたい方は、読んでみてください。
▼ おすすめしたい方 ▼
フリーエージェント。
ビジネスパーソン。
▼ あわせて読みたい ▼
『「週4時間」だけ働く。』ティモシー・フェリス(著)
http://www.bizpnet.com/book/2011/02/syuu4.html
★『フリーエージェント社会の到来―「雇われない生き方」は何を変えるか』
ダニエル・ピンク(著)
http://www.bizpnet.com/book/2011/03/freeage.html
★【今日の「本をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◇
◇ 自由と責任
◇
◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆
◆ ⇒ 働き方について考えてみる
◆
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
2011年3月10日 16:59 【書評・感想文】 スキルアップ | 『フリーエージェント社会の到来―「雇われない生き方」は何を変えるか』ダニエル・ピンク(著) | コメント (0) | トラックバック