フェイスブック流創造性を高める仕組み:ビジネス書の書評・知識をチカラに

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フェイスブック流創造性を高める仕組み

　⇒　フェイスブック流創造性を高める仕組み
　　　（「DIAMOND　ハーバード・ビジネス・レビュー」の記事より
　　　 http://www.dhbr.net/articles/-/2228 ）

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■創造性を高めるには？

　創造力があると良いですよね。

　この「ハーバード・ビジネス・レビュー」の記事では、
　フェイスブックが行っている創造性を高める仕組みについて紹介されて
　います。

■フェイスブック流創造性を高める３つの仕組み

　1．経営幹部を含む全員に、「つくって学ぶ」よう促す
　2．「ユーザーにとって真に重要で、状況に合っているものは何か」を問う
　3．職場環境を日々、物理的にかきまぜる

●つくって学ぶ

　つくって学ぶということを行うと、何ができて、何ができないかを、
　実際に知ることができます。

　思いがけないものができるかもしれません。

　実際につくる。

　その中で、創造性を高めるように、経営幹部にも、つくることを
　促しているということです。

●ユーザーにとって、重要なことは何か？

　ユーザーは、フェイスブックに、モバイル端末でアクセスしている。

　パソコンよりも、携帯やスマートフォンを重視する。

　こういう質問をすることで、ユーザーにとって大切なことを創造しやすく
　なるということです。

　ユーザーにとって、何が重要か？

　答えを考えたい質問です。

★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□　　　　つくって学ぶ
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