地力を信じろ・人材・技術…宝は社内にあり「日経ビジネス」:知識をチカラに

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地力を信じろ・人材・技術…宝は社内にあり「日経ビジネス」

　⇒　地力を信じろ　人材・技術…宝は社内にあり
　　　（「日経ビジネス」　2008年4月7日号　p.24～）

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■この号の「日経ビジネス」の特集は、社内の力を活用することについて
　取り上げています。

　提言ということで、

　「安易に外の力に頼るな。成長の原動力は社内にある」

　と書かれています。

　社内の力を活用する事例などが紹介されていました。

■「得意先から『見えないで困っているもの』を見つけてくるように」

　と社内に号令をかけたのは、島津製作所の服部重彦社長。

　田中耕一氏が、ノーベル賞を受賞した2003年、
　島津製作所は、営業赤字に陥ったそうです。

　顧客のニーズを見つけるために、このような号令をかけたとのこと。

■要するに、顧客の声を聞けということですが、
　そのような抽象的なことでは、社員が動けないだろうということで、
　このような表現になっているそうです。

　行動しやすい言葉にすることで、行動につながっているようです。

■社内の力を活用するために、何をどうしたら良いのか。

　まだ、全部を出し切っていないかもしれません。

　可能性が隠れていることもあるでしょう。

　社内の力を出せるように、知恵を絞ることの大切さを感じる、
　この「日経ビジネス」の特集記事でした。

■そして、企業の話だけではなく、個人でも、自分の力をもっと発揮できる
　かもしれません。

　そのために、何をどうするのか。

　そういったことも考えさせられました。

★【今日の「知識をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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□　　　　社内の力をすべて出し切る
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■　⇒　社内の力を活用できていますか？
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