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『社長の指示・命令』上山茂生(著)
⇒『社長の指示・命令』上山茂生(著)
http://www.bizpnet.com/book/2008/09/shasiji.html
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■「どうして言ったことを、やらないんだ？」
と一度は思ったことがある、社長や上司の人は、多いと思います
大企業では、社長の考えなどが、全員に行き渡らないことが問題になるかも
しれませんが、中小企業でも、それは、違った意味であるもしれません。
指示や命令が、うまく伝わっていない。
そういうことはあるのではないでしょうか。
本書では、社長の指示や命令の仕方について書かれています。
▼ ここに注目 ▼
「信用すれども期待せず」p.24
■幹部や社員に、過剰な期待はしないこと、ということです。
たしかに、期待しすぎるのは、良くないでしょう。
うまく行かないと、がっかりしますから。
■ただ、期待はしたほうが良いと思います。
期待に応えたいと考えて、動いてくれるようになる面もあるでしょうから。
ですから、「信用し期待すれども、依存せず」というのが良いのでは
ないかと思います。
■本書では、中小企業の社長の部下への指示・命令の仕方などについて
書かれています。
指示・命令の仕方を変えることで、社員がうまく動いてくれるようになる
にはどうしたら良いかと、考えている、悩んでいる経営者の方が、
読まれると、ヒントなどがあることでしょう。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆
中小企業の社長の指示・命令の仕方などについて書かれています。
経営者に必要な考えや指示・命令の仕方などを知ることができます。
社員や部下への指示・命令の仕方を知りたい経営者の方などが
読まれると良いと思います。
▼ おすすめしたい方 ▼
経営者。
リーダー。
▼ あわせて読みたい ▼
『だから部下は言われたことをやらない』
http://www.bizpnet.com/book/2005/01/buka.html
★『社長の指示・命令』上山茂生(著)
http://www.bizpnet.com/book/2008/09/shasiji.html
★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇ 信用し期待すれども、依存せず
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| ビジネス書評：「知識をチカラに！」 |
2008年09月01日 16:59 | 【書評・感想】 経営 | 『社長の指示・命令』上山茂生(著)
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