ホーム | メルマガ登録・詳細 | このブログについて | 独立起業ビジネスブログ日記 | メルマガ広告掲載のお問合せ


トップページ > スキルアップ > モナ・リザを鏡に

■ビジネス書で得た、知識を活用できる力がつく! 
 このブログは、メルマガ「知識をチカラに!」のバックナンバーブログです。
 ▼知識を活用できたら、という方は → 「知識をチカラに!」

【メルマガ登録】 (無料)まぐまぐ殿堂入りメルマガ

ビジネスパーソン、起業家、経営者の方へ。ビジネス書で得た、知識を活かす力がつく!毎回「1つの有益な情報」と「1冊の価値あるビジネス書」を紹介するビジネスメルマガ。
メールアドレス:

▼前の記事:« 『その癖、嫌われます』竹内一郎(著)
■トップページ:ビジネス書評・ビジネス誌・メルマガブログ:「知識をチカラに!」
▼次の記事: 『脱会議 今日からできる! 仕事革命』横山信弘(著) »


モナ・リザを鏡に


このエントリーをはてなブックマークに追加 シェア

 ⇒ モナ・リザを鏡に
   (「日経ビジネス」 2012.4.16 p.66~)

-----------------------------------

新年度だから身だしなみに気をつけてみる

 新年度になりました。

 新しい部署や新しい職場で働き始めた方も多いかもしれません。

 この「日経ビジネス」の記事では、「身だしなみ」についてモナ・リザに
 学ぶということを紹介しています。


モナ・リザから身だしなみを学ぶ5つのポイント

 1 微笑んでいる
 2 装飾品がない
 3 眉毛がない
 4 斜に構えている
 5 どこから見ても視線が合う


視線が合う

 モナ・リザは、どこから見ても、視線が合うようです。

 柔らかな視線で、包むように見守るように見ると、
 印象が柔らかく、良くなるということです。

 この季節、初対面の人と会う機会も多いでしょうから、視線を柔らかく
 しておくと良さそうです。


装飾品がない・素のままの自分で

 モナ・リザは、指輪やネックレスを身に着けていないそうです。

 自分の素のままを出せるような装いが大切ということです。

 自然体で過ごせるような服装でいると良いのでしょう。

 新しい環境においても、新しい人に会っても、
 無理せず、自然体で振る舞えるようになりたいものです。

★【今日の「知識をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□                                 
□  新しい環境においても、新しい人に会っても、
□  無理せず、自然体で振る舞う
□                                 
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■ ⇒ 無理せず、自然体でいますか?

■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

>>2011年下半期 おすすめビジネス書 ←おすすめのビジネス書です。

>>情報を速く読みたい方は、簡単速読術

メルマガに登録 ビジネス書書評メルマガ:「知識をチカラに!」
メールアドレス:

友人にメールでこの記事をすすめる


▼前の記事:« 『その癖、嫌われます』竹内一郎(著)
■トップページ:ビジネス書書評・ビジネス誌・メルマガブログ:「知識をチカラに!」
▼次の記事: 『脱会議 今日からできる! 仕事革命』横山信弘(著) »


スキルアップ のその他の記事
モナ・リザを鏡に
これから10年活躍する人の働き方
山本征治・日本料理人「覚悟をもって、我が道を行く」
まわりを味方に付けた人が成功する――共に学び、共に創る
今、読むべき本

■さらに、知識を増やしたい方は、メルマガにご登録を!
 このブログは、メルマガ「知識をチカラに!」のバックナンバーブログです。
 ▼知識を活用できたら、という方は → 「知識をチカラに!」

【メルマガ登録】 (無料)

「知識をチカラに!」 情報社会を生き抜くために
ビジネスパーソン、起業家、経営者の方へ。ビジネス書で得た、知識を活かす力がつく!毎回「1つの有益な情報」と「1冊の価値あるビジネス書」を紹介するビジネスメルマガ。
メールアドレス:
ビジネス書評:「知識をチカラに!」

2012年4月19日 12:00 | スキルアップ | モナ・リザを鏡に 

トラックバック

このエントリーのトラックバックURL:
http://tikara.bizpnet.com/mt3/mt-tb.cgi/4896

記事に関係のないトラックバック、宣伝などは、ご遠慮ください。
TBには、言及リンクが必要です。

コメント

コメントしてください


(必須)


(必須)


この情報を登録する

コメントを投稿する際は、名前(ニックネーム可)とメールアドレスを入力してください。
メールアドレスは、管理人にのみ通知されます。

マイナスのコメントや誹謗中傷、宣伝などは、ご遠慮ください。 予告なく削除・変更することがあります。



▼前の記事:« 『その癖、嫌われます』竹内一郎(著)
■トップページ:ビジネス書書評・ビジネス誌・メルマガブログ:「知識をチカラに!」
▼次の記事: 『脱会議 今日からできる! 仕事革命』横山信弘(著) »