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『会社でチャンスをつかむ人は皆やっている!一流の部下力』上村光弼(著)
⇒『会社でチャンスをつかむ人は皆やっている!一流の部下力』
上村光弼(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/10/buka1.html
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■サラリーマンであれば、多くの人は、「部下」という立場からスタートする
と思います。
だとすると、部下としての能力が、はじめは問われるということになる
でしょう。
本書は、部下として必要な考え方、行動について書かれています。
ビジネスパーソンとして活躍したい人が読まれると良いと思います。
▼ ここに注目 ▼
「一流の部下は返事が早い」（p.60）
■メールの返事などが早いということです。
レスポンスが遅いと、仕事が遅い、仕事ができないと思われてしまう
ということもあります。
ですから、返事が早いということは大切でしょう。
●これは、部下に限ったことではないですね。
やはり、返事は、早いほうが良いでしょう。
とくに、部下であれば、なおさらということだと思います。
▼取り入れたいと思ったこと
仕事の基本的なことを知ることができます。
できていないことなどを、できるようになりたいところです。
■部下として必要な考え方、行動について書かれています。
ビジネスパーソンとして活躍したい人が読まれると、
基本的なことがわかると思いますので、良いと思います。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆
部下として必要な考え方、行動について書かれています。
仕事の基本であり、実行できたらすごいことです。
仕事をこなせるビジネスパーソンになりたい方が読まれると
考え方や行動がわかると思います。
▼ おすすめしたい方 ▼
ビジネスパーソン。
部下を育てたい方。
▼ あわせて読みたい ▼
『できる人の超★仕事術』高城幸司(著)
http://www.bizpnet.com/book/2008/09/dekisigo.html
『1分マスター仕事術』神沢順、西田徹(著)
http://www.bizpnet.com/book/2007/06/1fun.html
★『会社でチャンスをつかむ人は皆やっている!一流の部下力』
上村光弼(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/10/buka1.html
★【今日の「本をチカラに！」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
◇
◇ 一流の部下は返事が早い
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◆ ⇒ 返事は早いですか？
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2009年10月 6日 16:59 | 【書評・感想文】 スキルアップ | 『会社でチャンスをつかむ人は皆やっている!一流の部下力』上村光弼(著)
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