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『たった一人で組織を動かす新・プラットフォーム思考』平野敦士カール(著)
⇒『たった一人で組織を動かす新・プラットフォーム思考』
平野敦士カール(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/12/sinpla.html
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■おサイフケータイのクレジット発案者であり、『アライアンス「自分成長」
戦略』などの著者である、平野敦士カール氏による著書です。
組織や人を動かすための、プラットフォーム思考について書かれています。
▼ ここに注目 ▼
「自分がまわりに貢献できること、強みを生かして自分から発信すると、
それ以上のことがまわりから教えてもらえる」(p.80)
●自分が貢献できること、強みを生かしてできることを、発信する。
そうやって、まわりに貢献していると、
まわりから自分に関係しそうな情報を教えてもらえたり、
人を紹介してもらえたり、仕事を得たりすることがあります。
ビジネスの基本は、「交換」です。
「貢献」と「お金」の交換と言えるでしょう。
だとすると、自分がまわりにどんな貢献ができるのか、を考えて、
貢献することで、ビジネスが上手く回るようになっていくわけです。
▼取り入れたいと思ったこと
プラットフォームをつくる際に、必要な鉄則やポイントについて
書かれていました。
なるほど、と思う点が、いくつもありました。
これらの鉄則、ポイントを考えて、自分のコンテンツやプラットフォーム
を、ブラッシュアップすれば、さらに、成長していけると感じたので、
参考にしつつ、考えて、行動していきます。
■まわりの人と協力しながら、組織や人、ビジネスを動かしていく方法に
ついて書かれています。
そのために必要な勉強法なども、紹介されています。
ビジネスのリーダーとして活躍したいと考える、ビジネスパーソンの方が
読まれると、自らの行動の指針となることでしょう。
読んでみてください。
また、
『やればできる―まわりの人と夢をかなえあう4つの力』勝間和代(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/12/yaredeki.html
とあわせて読まれると、さらに行動に移しやすいと思います。
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▼ おすすめ度 ▼
★★★★☆(★4.3)
おサイフケータイのクレジット発案者である、平野敦士カール氏が、
新・プラットフォーム思考について、書かれています。
まわりの人と協力しながら、組織や人、ビジネスを動かしていく方法
が、わかります。
ビジネスをまわりの人と協力しがら、動かしたい、ビジネスパーソン
の方が読まれると、参考になるはずです。
▼ おすすめしたい方 ▼
リーダー。
ビジネスパーソン、経営者。
▼ あわせて読みたい ▼
『がんばらないで成果を出す37の法則ーアライアンス人間関係術』
平野敦士カール(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/04/seika37.html
★『たった一人で組織を動かす新・プラットフォーム思考』
平野敦士カール(著)
http://www.bizpnet.com/book/2009/12/sinpla.html
★【今日の「本をチカラに!」】━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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◇ 自分が貢献できること、強みを生かしてできることを、発信する
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◆ ⇒ 自分が貢献できることを、発信していますか?
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■【書評・感想文】 自己啓発 のその他の記事
『たった一人で組織を動かす新・プラットフォーム思考』平野敦士カール(著)
『明日、会社がなくなっても、自分の名前で勝負できますか?』川上徹也(著)
『微差力』斎藤一人(著)
『ザ・フォロワーシップ―上司を動かす賢い部下の教科書』アイラ・チャレフ(著)
『夢は、無計画のほうが実現する』岡崎太郎(著)
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ビジネス書評:「知識をチカラに!」 |
2009年12月18日 16:59 | 【書評・感想文】 自己啓発 | 『たった一人で組織を動かす新・プラットフォーム思考』平野敦士カール(著)
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